前回末尾で確定申告でやらかした話を書こうとか言ってたんです。
が、ほんとにほんとに周りで怒られた話をよく聞くので何かの足しになればと思って書こうかと。
今更特に失うものもないし…というかあんまり同じようなケースみたくないし。
怒りたい人が多い時期なのかな、天候もよくわかんないしね。
【トピックス】
1. いわゆる怒られやすい奴だった
2.どうしたら怒られないか
2-1. 自分の本質と他人から見える本質をできる限り同じに
2-2.どう対処するか
3. まとめ
1. いわゆる怒られやすい奴だった
会社員辞めて一年以上経っているので、まあ〜怒られない。バイトしてた時は時折お局さんに怒られてたんですが、最近といえば電車や駅でイライラした人に怒られるくらいですね。流石に口頭で言われることはないです。そして年々怒らなくもなった。
昔から知ってる人ならわかると思うんですが、仕事に関して非常に気性が荒い且つうっかりミスが多い癖に完璧主義なところがあり仕事や何かを遂行するときに揉め事の絶えない人間でした。でしたっていうのは嘘かも（笑）どこに行っても割と常に火の中の渦中にいます。そういう巡り合わせなのかもしれないです。なので「こいつめんどくさい」というレッテルがあり学生時代は親以外にあんまり怒られたりとかなかったんですが、社会人になって怒られデビュー。めちゃくちゃに怒られる。怒られないようにしてても怒られる。病みますね。学生時代は先生に怒られても可愛げでのらりくらりできたんですよね。先生もそういう学生好きな癖にみたいな。風紀検査で他の子よりめっちゃ厳しくされててピアスの穴とか入念に探されてた思い出があるんですが（開けそうだったからだろうな）、今思えば全員に厳しくやってやれよと思います。等しく同じようにやってても目をかけてるのってわかっちゃうから。まあ私から言えるのは、よく見てくれてありがとうな！と（笑）
怒られるようになった理由は以下だと思います。
・怒られ慣れていないので真剣に向き合って答えを探してくる
→怒られた後にありがとうございます＆今後の自分のあり方などをメールしちゃう意識の高さであった
・妄信的になる
→自分の為に時間を割いてくれたことの申し訳なさと、期待値を勝手に妄想して信者のようになります
・もっとできるようになりたい志がある
→故に自分の気付いてなかった悪いところを指摘されてハッとなるんですね
これだけ見るとうつ病になりやすい人にかなり当てはまりますね。でもほんと、お金もらって仕事することって特別だと思ってて、なんの仕事でも真剣に取りみたい意思があります。
３つ目が一番やばい。具体的にいうと私生活とか性格とかまで言われちゃうんです。ヘラヘラしてるとこがダメだ、とか。もう怒ってる本人も怒られてる方も何が何だかわかんなくなっちゃってるパターン。ガッカリ系で申し訳ないんですが、仕事はえらい真面目にやる私ですが私生活はマジでちゃらんぽらんです。いやしかしちゃらんぽらんなのも味だと自負しております。そこまでなくなっちゃうと本当に生気がなくなってしまう。
2. どうしたら怒られないか
2-1. 自分の本質と他人から見える本質をできる限り同じに
隠していたい人とそうじゃない人に分かれそうですが私はこれでだいぶ生きやすくなりました。元々性格はいつも意思を持っていて食らいついていく感じなのに、ひらひらのワンピースばっかりだったんですね。一部から大ブーイングを食らっておりますが、見るからに強そうな外見にする（笑）好きでやってますよ！釘付きの金属バット持ってる人に歯向かって行こうとする人なんてあんまりいないじゃないですか。いたとしたらそいつはやばい奴だ。まあ現実として明らかに強そうな外見になってから小物から噛みつかれることはなくなりましたが、飛んでくるものは鋭くなったような気もします。（ひどい人だと「俺は金髪とマツエクとカラコンの女は嘘の塊みたいで心の底から嫌いだ」とか直接言ってきますね、しめしめと思って聞いてますがw）
テレパシーできるわけじゃないんだから、自分のいいと思うものを身につける方が生きやすいと思います。私の場合は派手な人が苦手なタイプの方が一目散に逃げていくんですが、それは嫌われたわけじゃなくてただ逃げただけ！ちゃんと納期守ったり連絡返したりしてれば「意外と常識あるんだな」と逆にプラスになったりします。逆も然りですが、長い付き合いの中で真摯に対応していれば覆すことは全然あります。
2-2. どう対処するか
怒られて滅入ったらどうするか、できるだけ話を聞くのが上手い人に相談する。これに限ります。そして、ただ相談するだけじゃダメです。上司に怒られてたら、その上の上司です。好きな人がいたらその人でもいいです。自分にメリットがないところに言うのは次につながらないので勿体なさすぎる。自分がただ迷惑被って終わりなんて損ですよ。地獄の底からゾンビの如く這い上がるべきです。ただただ、飲みに行きましょ〜って言えばいいんです。そしたら何かヒントが見つかるかもしれないし、人事に掛け合ってくれるかもしれないし、美味しいもの食べられるかもしれないし…。私はこれがプライドやらなんやらでできなかったので自滅したタイプなので。。
話を聞く方は話してる方の人の倍くらい同調するといいです。要は人ってあんまり悪いことに対して責任取りたくないんで、そこを買ってあげる。そのあと当事者が〇〇さんも言ってたとかいう薄情な奴だったらそこで切ってください。言いふらしていいやつです（笑）そいつに今後の進展はないです。
こりゃアカンという怒り方ポイントは以下です。
・怒っているときに性格や容姿などを指摘する
・怒ってる人も答えを持っていないのに怒ってくる
・終わったことをどうするんだと執拗に聞く
・当人では責任が取れないことなのに責任はどうするんだと聞く
まあ大体当てはまると思うんですけどね。多いよね。
私が一番嫌いなタイプなのは怒ってないときにした雑談を交えて指摘してくるタイプですね。（これにも注目してたんだぞとこれ見よがしに見せつけてくる感じですね！！）怒られたときに、その人が見ている先は「仕事」なのか「自分」なのかを考えることが大事だと思います。後者だったら絶対に入れ込んじゃダメです。将来を共にする配偶者じゃないんだから、気が向いたらそういうご意見として取り入れるくらいで大丈夫。たまにご丁寧に部下全員に入れ込んで説教する上司みたいなのいますけど、そういうのは一人でタバコも吸いに行けないからね。
3. まとめ
余談ですが、この間肌荒れした時に初めて会ったマツエクのお姉さんに「肌荒れしてますけど痛かったら言ってくださいね」と言われたまでは良かったんですが、「アトピーですか？」って余計な一言を言われてちょっと怒りそうになったんですけどぐっと堪えました。いやアトピーだし今気にしてるしお前に関係ないしって感じだったんですけど、どうやらその人も同じ持病だったらしいです。（気持ちはわかるが私は知らんわ）あんまり人になんやかんや言うもんじゃないよね。
私は「嫌いな人のいいところを見つけなさい」教で自分がわからなくなってしまったタイプです。それって嫉妬に変わるからあんまり健全じゃないのかなと最近思います。フリーになってから自分の何かを邪魔された時にしか怒らないって決めてるんです。人の成長云々とか自分も未熟なのに育ててる暇ないし興味ないし、やる人は勝手にやりますからね。自分がこうされたら嫌だからお客様や周りの人にはしないっていうベクトルです。逆にそれがないと、喜んでもらうことも想像力が欠如しちゃうのかも。
とにかく、パワハラ系で悩んでる人がいたら被害者の顔してそれを踏み台にしてやることです。それは決して悪いことじゃないし、弱肉強食の生き抜き方です。自分が弱者って決めつけちゃ自分の未来は広がりません、末代まで呪われる覚悟も無くパワハラしてる人が悪いんです。親がマナーとか色々教えてる中でこんなの書いちゃうのほんと申し訳ないんですが（笑）、少しでも参考になればと思って書きました。明日もお仕事頑張ります。
